重庆细化工伤保险政策 多重用工各单分别参保

我们梳理了重庆最新工伤保险意见，重点在多重用工、申请时限和待遇保障上作了细化。

现象引入

市人力社保局制定《关于明确工伤保险若干问题的意见》，对工伤保险参保、认定、劳动能力鉴定、待遇等政策口径进一步细化。

核心信息

1. 多重用工：职工在两个及以上单位同时就业的，各单位应分别为其办理参保登记并缴费；发生工伤由受伤时实际工作的单位担责。

2. 申请时限：从事故伤害或被诊断、鉴定为职业病之日起算；最后一日为法定休假日的，以休假日结束的次日为期限最后一日。

3. 待遇保障：单位参保缴费期间职工发生工伤，经办机构不得因单位后续欠缴工伤保险费而停发待遇。文书经受送达人同意可采用电子方式送达。

实用提示

打多份工的人，每家单位都得给你缴工伤险，少缴可主张。申请认定别卡着休假日前一天，期限会顺延。

写在最后

意见把过往模糊地带写清楚，对职工和单位是双向保护。受伤后第一时间留好诊疗记录，后续认定变更受伤害部位都用得上。